Сплетни и профнепригодность: эксперты назвали главные причины сокращения работников

18 сентября 2023, 18:20

Актуально

Сплетни и профнепригодность: эксперты назвали главные причины сокращения работников

Pixabay

Pixabay

Целый набор человеческих и профессиональных качеств сотрудника повышает вероятность его увольнения. О таких негативных факторах рассказали корреспонденту интернет-издания «Подмосковье сегодня» в руководстве международного PR-агентства «VI-Media».
Список основных причин сокращения работников сформирован уже давно, говорит руководитель компании Илья Варлахов. К их числу относятся невыполнение своих обязанностей и сокращение структурного подразделения, которое в целом оказалось неэффективным.
Также, добавил Варлахов, уволить сотрудника могут в ситуации, когда его нанимали под реализацию конкретного проекта, а он завершился.
Залогом успеха и ценности работника эксперт назвал его проактивную позицию. Такой человек должен уметь хорошо справляться с большим объемом задач, профессионально расти и участвовать в жизни организации.
Напротив, если подчиненный не слышит начальство, медлит с выполнением задач и не учитывает замечаний, то с ним вскоре могут расстаться, говорит руководитель «VI-Media».
В свою очередь глава отдела HP этого же агентства Мария Варлахова перечислила слабые стороны кандидатов на вылет с работы. У таких сотрудников низкий уровень компетенций, профпригодности и производительности труда.
Специалист по найму добавила, что руководители обычно оставляют в штате тех, у кого сохраняется здоровый корпоративный дух.

«Так что сохраняйте позитив, не нагнетайте обстановку, не сплетничайте с коллегами, все это в любом случае рано или поздно дойдет до руководства»,

— посоветовала Варлахова.

Со своей стороны председатель коллегии адвокатов Москвы «Адвокатъ» Андрей Мисаров рассказал «Подмосковью сегодня», что незаконное увольнение можно обжаловать в Федеральной инспекции труда, прокуратуре и суде. В две последних инстанции желательно обращаться, если работодатель готовился к противозаконному сокращению штата заранее и учитывал возможные проверки.

#Новости Подмосковья

#Рабочие места

Лента новостей
НовостиСтатьиРубрикиТемыАрхивДокументы
Мы в соцсетях:
Сетевое издание "Сегодня в Ленинском районе". Доменное имя IN-VIDNOE.RU. Учредители: "Издательский дом "Подмосковье". ЭЛ № ФС 77 - 74350 от 19.11.2018г.; Выдано Роскомнадзором. Директор - Герасименко С.А. Главный редактор - Попов И.А. 143500, Московская область, г. Истра, ул. Рябкина, д.1, помещ.12. Контакты редакции: тел.: +7(495) 223-35-11, e-mail: mosregtoday@yandex.ru. При цитировании электронными ресурсами обязательна гиперссылка на сайт https://in-vidnoe.ru. Настоящий ресурс содержит материалы возрастного ценза 16+.

Медиапорталы Подмосковья